Rosario, Sábado 18 Noviembre 2017
Jueves, 03 Mayo 2012

La industria del juicio en Santa Fe ahoga a las ART y preocupa a las instituciones

La semana pasada fue el encuentro del cual participaron Juan Carlos Mosquera, gerente ART La Segunda; José María Viletto y Santiago Negri de Sancor Seguros; Walter Andreozzi de FISFE y Eduardo Pastorino, integrante de la Cámara de Apelaciones en lo Laboral Sala III 

La convocatoria se realizó para buscar espacios de debate a raíz de la alarmante cantidad de juicios laborales que pasan por la provincia de Santa Fe, una suma que supera lo que ocurre en otras provincias similares en cuanto a actividad, como por ejemplo Córdoba. 

Si bien la industria del juicio comenzó a partir de 2004 en todo el país, lo que sucede en esta zona puso en alarma el sistema que hoy se siente en riesgo frente a este vaciamiento que genera el alto nivel de litigiosidad y que no tiene como objeto beneficiar a los trabajadores sino a los intermediarios del conflicto

En 2002 en Argentina había 3 mil situaciones de este tipo, el año pasado llegaron a 55 mil. En marzo el mes fue récord. Para hablar de cifras exactas, en 2004 hubo 3878 causas y en 2011 treparon a 57764.

La ley de trabajo de 2004 cambió las reglas de juego ante un conflicto laboral y la cantidad de juicios se disparó a partir de entonces, la curva de crecimiento se mantiene y se profundiza. Las ART más importantes del país ven peligrar el sistema y denuncian la necesidad ya urgente de realizar modificaciones que paren la industria del juicio y defiendan realmente al trabajador.

Esas casi 60 mil causas anuales caen sobre las 23 aseguradoras que se dividen el mercado nacional pero solo 10 de estas empresas, tienen entre el 60 y 70 % de los litigios de todo el país.

El sector empresario se mostró preocupado por la cantidad de problemas que terminan en juicio, sin que entre en juego la mediación o negociación entre partes. En este escenario, las ART no pueden funcionar como órganos de prevención o negociación porque los juicios ya les llegan “cocinados” sin posibilidad de evitar costos que a la larga terminan pagando el trabajador y el empresario. 

Esta industria del juicio estaría condicionada, según su perspectiva, por estudios de abogados que alientan un sistema dudoso desde el punto de vista ético. También se cuestionó la actuación del Colegio de Abogados que no ha puesto el debido empeño para tratar y contrarestar esta situación.

El tercer punto que se discutió durante el desayuno fue el accionar del poder judicial. Las demoras de las sentencias que llegan a ser en algunos casos de 7 a 8 años es resultado de un sistema que colapsó y en el cual la desinversión del 80 a esta parte demuestra la necesidad de que el Ejecutivo Provincial actue generando una mejor infraestructura y la creación de nuevos juzgados laborales.

El ministro de Justicia de la Provincia comunicó hace pocos días la creación de un nuevo juzgado laboral, lo que no llegaría ni a ser un parche para la demanda actual. En 2010 durante el gobierno de Hermes Binner se había acordado la creación de 4 nuevos juzgados laborales para la provincia, 3 para Rosario y uno para Santa Fe, pero hoy esta decisión es imposible de efectivizar porque todos los esfuerzos y recursos están destinados al mejoramiento de la Justicia Penal 

Si años anteriores, cada juzgado lograba llegar a 16 sentencias por mes, unas 4 a la semana , hoy apenas alcanza las 12. La cantidad de expedientes que ingresan diariamente a cada juzgado entorpece el accionar judicial. El juez hoy no es efectivo como antes por la unión de dos factores: la falta de infraestructura y el crecimiento de la demanda.

Pero no todo pasa por la Justicia sino primero por desalentar los juicios sin ir por encima de los derechos del trabajador. Desde el sector industrial, rescatan la necesidad de institucionalizar los espacios de discusión en cámaras y sindicatos que puedan generar un mayor diálogo entre partes porque después todo el trabajador solo se lleva entre un 30 y un 40% de lo que se reclama en un litigio.

Los empresarios acuerdan en que hay que generar una cultura de la prevención y que la justicia debería actuar cuando la ART no funciona pero no puede ser que todo vaya directamente a la Justicia, evidentemente, hay algo que dejó de funcionar. 

Info adicional

  • Fuente: ON24
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